Material Handler – FIFO

  • Part Time
  • Terrace, BC
  • Posted on May 26, 2021
  • Vacancy: 1
  • Salary: 29.10 an hour

Material Handler – FIFO

Salary $29.10 an hour
Job Type Part Time
Vacancy 1
Job ID 35419062
Employer name
Posted Date 26-05-2021
Expired at 26-02-2022

Description

Summary
Under the responsibility of the Logistics Supervisor, the Material Handler I performs warehouse

Our team is growing! Ryder is looking to hire a Material Handler for one of our Fly In Fly Out locations.

Apply Now!

About the position:

  • Great Pay: $29.10 per hour
  • Alternating Schedule: 7 days on, 12 hours per day, then 7 days off
  • Paid Training: 4 to 6 weeks in Edmonton before your assignment.
  • Permanent, Full Time Role.

Why Ryder?

  • Strong Safety culture, including safe and reliable equipment, paid training

  • Stability and growth opportunities
  • Competitive Benefits package
  • Weekly pay, direct deposit is available!
  • ALL NEW PTO & travel companion POLICY (select locations): Ask me for details!
  • Ryder Maintenance – 24/7 Roadside assistance
  • Forbes’ 2019 list of the “World’s Best Employers”

Additional Responsibilities

  • Performing duties within performance measurement guidelines of the contract
  • Performs other duties as assigned.

Skills and Abilities

  • Strong verbal and written communication skills
  • Ability to work independently and as a member of a team
  • Ability to be a team player and able to work within a diverse work environment
  • Ability to create and maintain professional relationships within all levels of the organization (peers, work groups, customers, supervisors)Able to work within a diverse work environment
  • Highly thorough and dependable
  • Must be punctual and have a good attendance record
  • Performs work independently with minimal supervision
  • Possesses a high degree of initiative
  • Demonstrates a high level of accuracy, even under pressure
  • Ability to lift and/or push/pull up to 35 lbs
  • Ability to stand for long periods of time
  • Ability to work using health and safety methods
  • Must be available to work on a flexible schedule on the various work shifts
  • Detail oriented with excellent follow-up practices

Qualifications

  • H.S. diploma/GED required
  • Three (3) years or more experience in a fast-paced warehouse environment required
  • One (1) year or more experience in the operation of a forklift is an asset.
  • Two (2) years or more experience with automated pick and pack systems required
  • One (1) year or more familiarization with automated warehouse management system is an asset.
  • Two (2) years or more experience with an RF scanner required
  • Valid Forklift Operator’s License certified is an asset.

Travel
No

Safety Sensitive

Non-Regulated

Tech May operate fork-lift equipment or other warehouse machinery

DOT Regulated
None

Our people are passionate about what they do, the product they sell, and the customers they serve. If you’re looking for an opportunity to be an opportunity to be a part of a work family that values collaboration, innovation and dedication, we’re the right company for you.

Description du poste:
Sous la responsabilité du superviseur de la logistique, le manutentionnaire avec habiletés en mécanique exécute les fonctions relatives au travail d’entrepôt qui peuvent inclure charger, cueillir, emballer, expédier, recevoir, conduire un chariot élévateur et faire l’inventaire cyclique. Il est aussi responsable de fournir un soutien technique ainsi qu’un soutien à l’entretien pour les différents aspects relatifs au système automatisé d’emballage durant les horaires de base de la production.

Responsabilités:

  • Exécuter des fonctions relatives au travail d’entrepôt, qui peuvent inclure charger, cueillir, emballer, expédier, recevoir, conduire un chariot élévateur et faire l’inventaire cyclique
  • Exécuter les tâches selon les directives du contrat
  • Responsable de la cueillette et l’emballage des produits avec précision, de la mise en place des produits, du chargement et déchargement des camions
  • Fournir un soutien technique ainsi qu’un soutien à l’entretien pour les différents aspects relatifs au système automatisé d’emballage durant les horaires de base de la production
  • Doit être en mesure d’administrer certains documents administratifs quotidiens d’entrepôt (feuille de cueillette, bordereaux de livraison, etc.)

Responsabilités Supplémentaires:

  • Doit être disponible pour travailler selon un horaire flexible sur les différents quarts de travail
  • Exécute d’autres fonctions telles qu’assignées

Exigences:

  • Diplôme général d’études secondaires (Exigé)
  • 3 ans ou d’expérience dans un entrepôt au rythme soutenu (Exigé)
  • 1 an ou d’expérience dans la conduite de chariots élévateurs (Exigé)
  • 3 ans ou d’expérience dans le dépannage de systèmes automatisés (Exigé)
  • 3 ans ou d’expérience en mécanique ou électricité (Exigé)
  • 3 ans ou d’expérience avec un système automatisé de ceuillette et d’emballage (Exigé)
  • 3 ans ou d’expérience dans l’utilisation d’un terminal mobile (Exigé)
  • Fortes aptitudes en communication orale et écrite. (Exigé)
  • Capacité de travailler indépendamment et en équipe. Capacité de bien travailler en équipe dans un environnement diversifié (Exigé)
  • Très rigoureux et fiable. Bonne ponctualité et bon dossier de présence (Exigé)
  • Possibilité de créer et de maintenir des relations professionnelles à tous les niveaux de l’organisation (pairs, groupes de travail, clients, superviseurs). (Exigé)
  • Souplesse pour fonctionner et être autonome dans un environnement au rythme soutenu.. Capacité de travailler sous pression (Exigé)
  • Capable de mener plusieurs tâches à la fois, très organisé et excellentes aptitudes en gestion du temps. (Exigé)
  • Détail orienté avec d’excellentes pratiques de suivi (Exigé)
  • Habileté pour diagnostiquer les problèmes éventuels en cas de bris ou de situation d’urgence (Exigé)
  • Démontre des aptitudes analytiques. Bonnes aptitudes pour l’analyse et le dépannage (Exigé)
  • Doit travailler en utilisant des méthodes de travail saine et sécuritaire. Doit avoir la sécurité en priorité. (Exigé)
  • Travaille de façon autonomme avec un minimum de supervision. (Exigé)
  • Familier avec un système de gestion d’entrepôt automatisé (Intermédiaire level, Exigé)
  • Connaissance et expérience dans l’utilisation le la Suite MS Office (Intermédiaire level, Exigé)
  • Connaissances des principes fondamentaux de l’électricité et de l’électronique ainsi que de la mécanique et de la robotique (Avancé level, Exigé)
  • Certification valide d’opérateur de chariot élévateur (À la location, Exigé)

Poste sensible à la sécurité

Tech non réglementé Exécute les fonctions relatives au travail d’entrepôt

Job Category

Warehousing

Ryder is an equal opportunity employer. We value Diversity and Inclusion in the workplace and encourage all qualified candidates to apply including women, visible minorities, aboriginals and persons with disabilities.

In accordance with our commitment to diversity and inclusion, Ryder welcomes and encourages applications from people with disabilities. Accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the recruitment, selection, and assessment process. Should you require an accommodation, please inform the Human Resources representative of the nature of the accommodation requested so that we may discuss your needs with you. If you require assistance in order to apply please contact us at 905-302-3924. –
Ryder est un employeur offrant l’équité en matière d’emploi. Nous valorisons la diversité et l’inclusion en milieu de travail et nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, y compris les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes avec un handicap. (L’emploi du genre masculin dans ce texte ne se veut pas discriminatoire et n’a pour but que de l’alléger)

Conformément à son engagement envers la diversité et l’inclusion, Ryder accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées. Des accommodements peuvent être proposés sur demande pour les candidats qui participent à toutes les sphères du processus de recrutement, de sélection et d’évaluation. Si vous nécessitez un accommodement, veuillez informer le représentant des ressources humaines de la nature de l’accommodement souhaité afin que nous puissions discuter de vos besoins avec vous. Si vous avez besoin d’assistance pour postuler, veuillez nous appeler au 905-302-3924.

Job Location